民主生活會總結(jié)應(yīng)該怎么寫？你是不是在為這個問題而煩惱？不要急，今天小編就為大家整理了一些關(guān)于這方面的范文模板，大家一起參考一下吧。

    2018年民主生活會6個方面對照檢查材料

    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志：

    根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2017年度全市科級以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》文件精神和具體要求，圍繞此次民主生活會學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大各項決策部署這一主題，我認(rèn)真對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)要求，深入查擺，深刻剖析，并明確初步整改方向。現(xiàn)對照檢查如下：

    一、深入查擺突出問題

    本人認(rèn)真查擺個人存在的突出問題，主要有以下六個方面：

    （一）學(xué)習(xí)新思想，帶頭講政治方面

    1.黨的十九大精神學(xué)得不深不透。雖然通過看新聞、收聽收看“黨員e家”教育頻道節(jié)目和參加黨校培訓(xùn)班學(xué)習(xí)黨的十九大精神，但平時忙于工作，自覺主動擠時間深入學(xué)習(xí)不夠，系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠；有時看書看報用心思考不夠，對新思想、新觀點、新論斷、新要求的理解囫圇吞棗，深刻領(lǐng)會不夠。比如，在學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記所作的報告中，對重大理論觀點、重大判斷、重大舉措，學(xué)原文、悟原理反復(fù)咀嚼不夠，理論知識沒有得到更深的造詣；對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和豐富內(nèi)涵深入研究不夠；用新思想聯(lián)系當(dāng)前工作實際進(jìn)行深層次的理論思考做得不夠。

    2.“四個意識”不牢固。找準(zhǔn)切入點、著力點、落腳點切實強化“四個意識”不夠，強化從嚴(yán)治黨,增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性不夠。有時理想信念有所弱化，政治鑒別力不夠強，比如，有時對錯誤言行、負(fù)面言論缺乏基本的鑒別力。

    （二）執(zhí)行上級決策部署，堅持請示報告制度方面1.執(zhí)行政策打折扣、搞變通。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”是黨的群眾路線。深入基層，調(diào)查研究，是貫徹“從群眾中來，到群眾中去”的具體體現(xiàn)。在貫徹執(zhí)行黨的群眾路線中，有時存在落實不到位的現(xiàn)象。堅持深入基層、深入調(diào)研不夠。比如，在下基層排查調(diào)處矛盾糾紛時，有時用打電話代替下基層，不利于深入細(xì)致地調(diào)查研究、詳細(xì)了解情況，不利于有針對性地發(fā)現(xiàn)問題，為矛盾糾紛的排查調(diào)處注入新的活力。

    2.主動向上請示匯報少。在創(chuàng)新實施“七對接一保證”工作機制過程中，常常出現(xiàn)這樣那樣的新情況、新問題和各種各樣的困難和挫折，對待工作中遇到的新問題與領(lǐng)導(dǎo)的溝通不夠，沒有充分認(rèn)識到主動請示匯報的重要性。比如，沒有時刻保持主動與領(lǐng)導(dǎo)溝通的意識，多請示、多匯報不夠，不善于通過恰當(dāng)?shù)脑掝}和方式與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行融洽的溝通，以便領(lǐng)導(dǎo)了解我們的工作進(jìn)展，掌握存在的困難和問題，在工作上、生活上給予更多的支持。

    3.沒有抓牢意識形態(tài)工作。在抓意識形態(tài)工作中，沒有做好緊緊圍繞黨的十九大作出的一系列重大判斷、重大任務(wù)、重大舉措,聚焦新時代、聚焦新要求,轉(zhuǎn)變思維、革新理念,推動調(diào)解工作實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越。比如，沒有深入群眾，擴大矛盾糾紛調(diào)解工作的社會影響力，增強社會對人民調(diào)解工作的知曉率、關(guān)注率，未能充分利用微信、網(wǎng)絡(luò)等新型載體工具加強社會矛盾糾紛調(diào)解信息宣傳工作。

    （三）對黨忠誠老實，不當(dāng)兩面派、不做“兩面人”方面1. 好大喜功、追求政績。為應(yīng)對社會轉(zhuǎn)型時期引發(fā)的各種利益糾紛問題，我市積極探索社會治理新模式，于**年9月在全省率先創(chuàng)建縣級聯(lián)合調(diào)解中心，本人直接參與創(chuàng)新實施“七對接一保證”工作機制，全面、系統(tǒng)、創(chuàng)新地推動全市調(diào)解工作，調(diào)解中心被推薦為2017年泉州市“學(xué)雷鋒活動示范點”；本人 多次接受上級領(lǐng)導(dǎo)的檢查指導(dǎo)，并得到工作上的肯定。在政績面前，存在自我滿足感。比如，沒有從完善長效機制嚴(yán)格考評制度上發(fā)力，沒有在抓基層、打基礎(chǔ)上下功夫，只有更好地回歸質(zhì)樸與真實，才能更好地依法調(diào)解為民解憂。

    2. 存在“報喜不報憂”思想。工作中有時存在“報喜不報憂”思想。比如，總結(jié)工作、匯報工作的時候，講成績的多，剖析不足的少。

    3. 組織生活不規(guī)范。組織生活是黨賦予黨員的責(zé)任和義務(wù)，同時也是黨員享有的一項權(quán)利。有時參加組織生活不規(guī)范；服務(wù)黨員做得不到位，為黨員提供服務(wù)不夠好。比如，沒有通過組織學(xué)習(xí)幫助本單位黨員提升理論分析能力，更好地深入理解黨的重大政策；沒有幫助黨員在黨組織活動中發(fā)揮個人特長、提升成就感。

    （四）擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)抓落實，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面1. 管黨治黨履職不力。在貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》中，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。比如，認(rèn)為個人帶頭遵紀(jì)守法，帶頭嚴(yán)以自律就行了，怯于管理，抓管不嚴(yán)，沒有對聯(lián)調(diào)中心黨員進(jìn)行嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，推動管黨治黨責(zé)任落地生根不到位。

    2. 缺乏攻堅克難的勇氣。在結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作上，缺乏攻堅克難的勇氣、科學(xué)務(wù)實的精神和開拓創(chuàng)新精神。對理論政策研究不透，出謀獻(xiàn)策眼界和思路不夠開闊，超前思考和研究不夠，特別是謀在先的工作做得少，對深層次的情況和問題解剖麻雀不夠主動、不夠超前。比如，在市鎮(zhèn)對接工作中，對與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）責(zé)任掛鉤聯(lián)系工作，沒有堅定信心、鼓足干勁、因地制宜、扎實推進(jìn)，以確保取得實實在在的市鎮(zhèn)對接調(diào)解成效。

    3. 激發(fā)干部活力不夠。個別調(diào)解員認(rèn)為工資低，主動作為的積極性下降。比如，面對調(diào)解員缺少開拓勇氣、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新舉措，激發(fā)調(diào)解員的工作活力不夠。

    （五）堅決糾正“四風(fēng)”，反對形式主義、官僚主義頑癥方面1. 調(diào)研存在形式主義。調(diào)查研究不夠深入、不夠具體。平時工作中，雖也注重調(diào)查研究，但在實際工作中遇到實際困難和問題時，不能主動帶著困難和問題去調(diào)研，以至于在工作中有時脫離實際。比如，在調(diào)查研究工作中，對復(fù)雜化的具體問題，沒有在細(xì)枝末節(jié)的把握上認(rèn)真研究，沒有深入到基層、社會中去認(rèn)真地進(jìn)行調(diào)查研究，導(dǎo)致調(diào)查研究不夠深入、解決問題不夠徹底，為上級部門及領(lǐng)導(dǎo)提供出有效的解決方法做得不夠好。

    2. 沒有形成“頭雁效應(yīng)”。 在帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，身體力行，以上率下，形成“頭雁效應(yīng)”方面，缺乏“遠(yuǎn)飛者當(dāng)換其新羽，善筑者當(dāng)清其舊基”的意志決心，像頭雁那樣勇于擔(dān)當(dāng)做得不夠好。比如，工作中從點滴做起、從日常抓起、從積習(xí)改起抓得不夠細(xì)，把好作風(fēng)固化為自身行為習(xí)慣、把抓作風(fēng)擺上不變的工作日程做得不夠嚴(yán)。

    3. 存在表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差的問題。工作中有“唯上”思想，科學(xué)性、預(yù)見性和主動性不夠強，有時有縮手縮腳的現(xiàn)象、隨大流的想法。除了本職工作外，對于全局性工作或重大問題的決策，缺乏建言獻(xiàn)策主動性，以為有主要領(lǐng)導(dǎo)在前面頂著，怕多動腦筋，缺乏作深層次的思考、探討和交流。比如，有些業(yè)務(wù)及工作方法上的問題不能得到及時解決，有時存在用潦草應(yīng)付代替了嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、投機取巧代替苦干實干的現(xiàn)象，導(dǎo)致片面認(rèn)為“想到”就是“做到”、“能寫”就是“會做”，以致具體工作雖有很多計劃措施周密，實際抓落實不是很到位。

    （六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，帶頭落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神方面1. 廉潔自律做得不嚴(yán)。廉潔奉公思想不夠端正，公仆意識、責(zé)任意識與上級黨委、黨組的要求存在差距，個人主義、享樂主義膨脹。比如：有時急事用車，來不及平臺派車，用同事公車，自掏腰包交過路費時，存在奉獻(xiàn)精神衰退現(xiàn)象。

    2. 帶頭落實中央八項規(guī)定精神有差距�！吨泄仓醒胝�治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則》出臺后，對照實施細(xì)則精神，研究完善本單位貫徹落實中央八項規(guī)定精神、加強作風(fēng)建設(shè)的制度規(guī)定和措施辦法沒有進(jìn)一步健全。比如，沒有高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地建立健全長效機制、固化正風(fēng)成果，從而進(jìn)一步為推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化作重要保證。

    3. 有時存在特權(quán)思想。在摒棄特權(quán)思想、衙門作風(fēng)和不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象中,沒有做到經(jīng)常抓、反復(fù)抓。比如，沒有制定以案釋法、法治宣傳教育制度,推動法治成為全社會推崇的思維習(xí)慣和行為做得不夠。  需要說明的幾個問題：

    1.公務(wù)用車方面：單位沒有配備公務(wù)用車。

    2.住房情況：無住公房。個人套房一套。

    3.辦公用房方面：辦公室面積12平方。

    4.配偶子女從業(yè)方面：XXX

    二、產(chǎn)生問題的原因分析

    綜合上述本人查擺的個人存在的突出問題，究其原因，雖有客觀方面的因素，但主要還是出自自身主觀方面的原因所致。具體表現(xiàn)如下幾個方面：

    （一）理想信念不夠堅定。隨著工作時間的增長，思想上時不時地產(chǎn)生麻痹、放松思想，覺得自己工作經(jīng)驗豐富，已經(jīng)輕車熟路了，工作上有松懈的跡象，沖勁不足，進(jìn)取意識弱化。堅決抵御意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤思潮影響不夠堅決。這是背離了作為一名黨員應(yīng)該秉持的唯物史觀，背離了實事求是的精神。

    （二）黨性煅煉有所放松。參與組織生活時心態(tài)淡漠，對基層黨組織生活的重要性認(rèn)識不足、重視不夠。在理論學(xué)習(xí)、黨課方面、黨員活動方面，重要性認(rèn)識不到位，積極主動參與不到位。只把組織生活當(dāng)作義務(wù)，而沒有當(dāng)成權(quán)利。黨性意識淡薄，對“全面從嚴(yán)治黨”的大方向認(rèn)識不足、定力不足、產(chǎn)生懷疑，對改革全局認(rèn)識不全面。思想認(rèn)識上的缺位和不到位，放松了自我要求，只想嚴(yán)一時不想管長遠(yuǎn)，只問工作不問思想；對社會上一些負(fù)面現(xiàn)象不能正確認(rèn)識，尤其是當(dāng)個人利益受到?jīng)_擊時，便心理容易失衡，產(chǎn)生抱怨情緒。

    （三）宗旨意識有所淡薄。在服務(wù)基層上，深入基層不夠，與基層交流不足，具體指導(dǎo)較少。一般是基層有反映問題才去解決，主動過問較少。平時忙于事務(wù)性的工作，在工作中滿足于調(diào)解中心內(nèi)部的機制建設(shè)，而對鎮(zhèn)級聯(lián)合調(diào)解中心建設(shè)浮于表面的了解，只限于操作行事，難以真正的“沉”下去鉆研、去研究、去落實。深入基層調(diào)查、指導(dǎo)不夠，對問題作深層次的分析不夠。深入一線了解、跟蹤、督促、檢查不夠，工作抓得不細(xì)、不深，對待一些事情的處理時不夠有條不紊，就事論事的解決多。

    （四）紀(jì)律觀念出現(xiàn)松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了，沒有對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況，放寬了對自己的紀(jì)律與制度的約束。

    三、今后整改方向及主要措施

    （一）堅定理想信念，堅決維護(hù)核心。要堅定信念，不斷樹立遠(yuǎn)大理想。正確的理想信念，是履行歷史使命的靈魂，是確保增強事業(yè)心責(zé)任感的思想基礎(chǔ)。在大是大非問題上要堅決站穩(wěn)立場、保持清醒頭腦，始終與黨中央保持高度一致，始終把黨和人民利益放在第一位，把心思和精力用在調(diào)解工作上，增強工作的原則性、戰(zhàn)斗性和主觀能動性。

    （二）堅持群眾路線，增強宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀，多做打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)的工作，把服務(wù)當(dāng)作自己的天職，時刻想到群眾的需要就是我們的服務(wù)。把群眾的難處當(dāng)作自己的難處，始終把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的滿意作為第一追求，堅持“方便群眾、高效運作、規(guī)范服務(wù)、廉潔辦事”的原則，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的形象、一流的業(yè)績做好調(diào)解工作。一切從群眾利益出發(fā)，急群眾之所急、想群眾之所想，切實做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，耐心細(xì)致地解釋群眾提出的每一個問題，在服務(wù)群眾的具體工作中，變消極為積極、變被動為主動，真正使群眾感受到調(diào)解中心辦事能力與工作效率。

    （三）增強擔(dān)當(dāng)意識，努力履職盡責(zé)。聯(lián)合調(diào)解即多元調(diào)解，是一項專業(yè)性、系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性、前瞻性較強的社會工程。要主動深入基層傾聽一線調(diào)解員、涉案雙方當(dāng)事人及周邊人員的意見，現(xiàn)場了解情況，深入掌握第一手材料。要深入調(diào)研和蹲點調(diào)研，研究了解真實情況。要善于運用科學(xué)的方法進(jìn)行研究，從大量復(fù)雜紛繁的現(xiàn)象、問題、事例中，不斷地探索發(fā)現(xiàn)針對性、操作性都較強的調(diào)研成果，進(jìn)一步加強基層調(diào)解組織建設(shè)，創(chuàng)新完善調(diào)解工作新模式。要特別注意搜集整理各種村規(guī)民約和社會習(xí)俗，認(rèn)真探索在調(diào)解中利用村規(guī)民約、公序良俗解決矛盾糾紛的方法，只有熟練掌握這些知識結(jié)構(gòu)，不斷獲得知識的武裝、本領(lǐng)的增強，才能不斷提高綜合分析能力和解決問題能力，才能得心應(yīng)手地做好上級領(lǐng)導(dǎo)賦予的推動全市調(diào)解工作職責(zé)，推進(jìn)調(diào)解工作向縱深發(fā)展。

    （四）保持清正廉潔，爭做合格黨員。在思想方面，要始終保持清醒頭腦，經(jīng)常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命，本著對黨忠誠和對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，自覺用好權(quán)、服好務(wù)，以實際行動維護(hù)黨員形象。在廉政方面，始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己，時時處處從嚴(yán)要求自己。嚴(yán)格遵守《廉潔從政準(zhǔn)則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準(zhǔn)”，把《準(zhǔn)則》化為內(nèi)心的道德準(zhǔn)則和行為操守。自覺遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉，爭做合格黨員。

 

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《2018年民主生活會總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/174679.html

• 上一篇：2018最新精神文明建設(shè)年終工作總結(jié)范文大全
• 下一篇：2018最新煤礦工人工作總結(jié)范文大全