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質檢部201*年度3月份工作總結

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質檢部201*年度3月份工作總結

質檢部201*年度3月份工作總結

3月份在緊張的忙碌中過去了,不知不覺就到了4月中旬,我現(xiàn)在對3月份的檢測情況作如下總結和匯報:一、在檢測方面1.歧化松香

3月份生產(chǎn)歧化松香63釜,2644桶,594.9噸,檢測歧化松香樣品63個,全部為特級,合格率100%。2.松香

3月份生產(chǎn)松香472桶,106.2噸,其中國內(nèi)一級37桶,8.325噸,占7.84%,二級香435桶,97.875噸,占92.16%。3.松節(jié)油

3月份共檢測松節(jié)油樣品7批,發(fā)貨量235.1噸,蒎烯含量平均為91.29%,比1月份低0.54個百分點,比2月份高0.55個百分點。

蒎烯含量最高為91.91%,最低為89.97%,相差1.94個百分點。4.松脂

3月份共檢測松脂樣品155個,整個月平均含水7.12%,含雜1.71%,水雜平均8.83%,平均含油20.96%。

除雙柏外其他地方松脂平均含水6.39%,含雜1.73%,水雜平均8.12%,含油21.06%以下是3月份松脂主要產(chǎn)地的采購及質量情況:表1

平均含松脂來源樣品數(shù)平均含水%平均水雜%平均含油%

雜%雙柏958.211.689.8920.78除雙柏外606.391.738.1221.06表2

樣品占總重含水雜合計%含油%松脂產(chǎn)地占總數(shù)量%含水%數(shù)量%雜%雙柏9561.2940.078.211.689.8920.87鎮(zhèn)沅新平楚雄景東其他2112108913.557.746.455.165.825.176.673.1515.998.955.875.748.237.345.951.671.532.350.291.657.547.2710.587.637.6

20.6120.8620.6820.8222.9

一、在管理方面

1.逐步規(guī)范相應的檢測方法和管理模式,進一步完善管理制度和與各部門的協(xié)調工作,及時將各檢測指標報告給各相關部門。

2.加強對產(chǎn)品質量檢測的管理力度,嚴把質量關。

3.進一步完善和細化檢測記錄,使各檢測項目的檢測數(shù)據(jù)清晰明了,增強了產(chǎn)品質量的可控程度和可追溯性。

4.加強現(xiàn)場管理,及時解決檢驗過程中出現(xiàn)的一些問題,以保證檢驗工作的順利進行。

5.逐步改善檢驗環(huán)境和基礎設施,為檢驗工作營造良好的環(huán)境。

李增文

201*年4月12日

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二○一一年度兵團一建技術質檢部工作總結

尊敬的公司領導:

201*年在公司黨委的正確領導下,在各級領導的關心、支持下,在各部室、各單位的共同努力下,各項工作都取得了良好的成效。截止到12月15日公司承建建筑工程120多項,總建筑面積126.4萬m2,其它工程2項。其中:主體中檢44項,建筑面積33.6萬m2,竣工交驗33項,建筑面積16.78m2。榮獲建工師優(yōu)質工程“建工杯”6項,烏市優(yōu)質工程“亞心杯”3項;申報兵團優(yōu)質工程“昆侖杯”2項,自治區(qū)優(yōu)質工程“天山獎”2項。榮獲兵團優(yōu)秀QC小組成果一等獎1項,兵團級工法1項。因五年內(nèi)4次取得兵團優(yōu)秀QC小組成果一等獎,今年經(jīng)兵團質量協(xié)會推薦兵團一建質檢科首次榮獲全國質量信得過班組稱號。圓滿完成年初制定的質量目標,F(xiàn)將一年來的工作情況簡潔匯報如下:

一、不斷加強思想、政治學習和道德建設

今年,公司技術質量部全體工作人員在公司領導班子的正確指引下,認真學習胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話,提高了思想認識,轉變了發(fā)展觀念,找出了工作差距,明確了努力方向。另外,大家積極參加機關組織的各種會議、文化體育和扶貧幫困等活動,并適時組織召開科務會。通過學習,使本部門工作人員進一步統(tǒng)一了思想,樹立了奉獻精神,提高了政治覺悟,加強了組織性和紀律性。

二、大力開展“QC”小組活動,努力提高質量管理水平

為全面提升員工的綜合業(yè)務素質和質量管理水平,由公司技術質量部牽頭成立了兵團一建質檢“QC”小組,小組選擇“小、實、活、新”的課

題,通過PDCA循環(huán)的方法,實現(xiàn)技術革新、工藝改進和制度創(chuàng)新。8月8日我們編制發(fā)布的《提高建筑地漏的一次驗收合格率》課題第四次榮獲兵團優(yōu)秀“QC”成果一等獎;首次榮獲全國質量信得過班組稱號,促進了兵團一建質量管理工作再續(xù)新篇章。

三、認真組織工程質量例會,提高質量預控能力

為了提高公司各單位的工程質量管理預控能力,我們專門組織單位工程項目部質量檢查員和技術負責人召開工程質量例會,先后給基層技術員和質檢員講授“混凝土結構工程施工應注意的事項”、“鋼筋工程施工技術及注意事項”、“施工中常見的質量問題”和“如何編制QC小組成果報告”等專題講座。今年共組織工程質量例會4次,參會人數(shù)96人次。會上重點是傳達上級建設主管部門及工程質量監(jiān)督站的文件精神和質量要求,反饋施工質量檢查中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),解決施工中的所遇到的各類質量問題和技術困惑,學習相應的規(guī)范、標準,提出施工質量預控的注意事項和操作要點,布置下一階段的工作重點和具體措施;這些都為完善公司的制度建設和提高公司內(nèi)部質量管理水平起到了推動作用。

四、有條不紊地開展質量通病專項治理活動

今年,繼續(xù)開展了預防現(xiàn)澆混凝土樓板裂縫專項治理工作。通過加強鋼筋保護層、模板剛度檢查和嚴格控制預拌混凝土質量、提倡二次振搗、二次壓抹、二次覆蓋養(yǎng)護等措施。促使兵團一建現(xiàn)澆混凝土樓板裂縫現(xiàn)象得到了有效控制;另外,對一些已出現(xiàn)裂縫的現(xiàn)澆板采用環(huán)氧樹脂膠泥封閉或涂刷水泥基滲透結晶型防水材料涂膜等方法進行處理,也取得了較好的效果。另外,開展建筑節(jié)能工程施工質量專項治理工作。在外墻保溫施工中要求嚴格按照設計文件、《民用建筑外保溫系統(tǒng)及外墻裝飾防火暫行規(guī)定》(201*年46號)和《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》的要求組

織施工。保溫材料進場必須進行復驗,外墻保溫正式施工前必須在首層做樣板且按規(guī)定做防火層,外墻施工必須分層做隱蔽工程驗收記錄并保留必要的影像資料,建筑節(jié)能工程驗收時必須進行現(xiàn)場檢驗,通過這些措施保證了外墻保溫施工質量。

五、提供技術服務,嚴把質量關,確保企業(yè)質量目標的順利實現(xiàn)今年,根據(jù)《建設工程質量管理規(guī)范》(GB/T50430)的要求,由公司技術質檢部編制或修訂的等制度已初步在公司內(nèi)發(fā)布試行,效果良好。技術質檢部參加公司大檢查2次,組織質量專項檢查3次,迎接上級工作檢查4次,參加管理體系內(nèi)、外審各1次,迎接優(yōu)質工程復查4次,處理工程質量回訪或投訴7起,主持工程質量(資料)例會4次,組織公司或項目技術培訓7次,親赴現(xiàn)場處理技術難題7次,參加工程預檢和工程驗收250次,下發(fā)工程問題整改通知單55份,編寫各類匯報材料25份,參加圖紙會審120多次,參加地基驗槽110余次,編制或修改文件60余份,為工程項目編制專項施工方案5份,審核或審批工程施工組織設計及專項施工技術方案(含安全)570多份,繪制新拌合站規(guī)劃圖、辦公樓屋面改造圖以及會議中心型鋼結構節(jié)點詳圖等各類圖紙將近100份。

六、嚴細務實,盡心盡力推動工程創(chuàng)優(yōu)工作

為促進企業(yè)工程質量和社會信譽的穩(wěn)定提高,我們根據(jù)企業(yè)質量目標和工程創(chuàng)優(yōu)計劃,有針對性的選擇或扶持一些優(yōu)勢項目重點實施工程創(chuàng)優(yōu)戰(zhàn)略。目前公司預計獲各類優(yōu)質工程12項,其中:獲建工師“建工杯”優(yōu)質工程6項二分公司施工的烏市高級中學教學樓、七分公司施工的烏市婦幼保健醫(yī)院、八公司施工的中國神華集團新疆公司6#住宅樓、己元公司公司施工自治區(qū)教育廳綜合教學樓、中元公司施工的烏市高級技工學校

實訓樓、建業(yè)公司施工的兵團建咨集團德坤2#高層住宅樓,烏魯木齊市“亞心杯”優(yōu)質工程3項(七分公司施工的烏市婦幼保健醫(yī)院、己元公司公司施工自治區(qū)教育廳綜合教學樓、中元公司施工的烏市高級技工學校實訓樓),申報兵團“昆侖杯”優(yōu)質工程2項(八公司施工的中國神華集團新疆公司6#住宅樓、中元公司施工的烏市高級技工學校實訓樓)、自治區(qū)“天山獎”優(yōu)質工程2項(七分公司施工的烏市婦幼保健醫(yī)院、八己元公司公司施工自治區(qū)教育廳綜合教學樓),超額完成年初計劃的質量目標。

七、工作中的不足之處

1、基層單位的專業(yè)技術人員流失嚴重且素質相對較低,職工質量意識相對淡。挥行┕こ添椖康膶B氋|量檢查員配備不足,造成一些規(guī)定和質量要求難以落實或在執(zhí)行中存在較大偏差。

2、由于合同承包對分包單位約束力不夠以及經(jīng)濟權益關系不順,導致大多數(shù)分包工程的工程質量失控和施工資料不全,這嚴重影響了工程的正常交驗及工程創(chuàng)優(yōu),給公司造成了一些不良影響。

八、明年的打算及設想

1、技術科與質檢科合并后,共有58項業(yè)務工作;考慮到科室人員減少,技術力量薄弱,新增業(yè)務增加,企業(yè)規(guī)模及工程數(shù)量增多等情況,準備通過培訓、交流進一步打破專業(yè)限制,跨行業(yè)、跨專業(yè)、跨崗位,培育一些一專多能,一崗多職的復合型人才。

2、新增每月專項檢查,將日常檢查、專項檢查與綜合檢查相結合,并從基層項目部抽調幾名專業(yè)能力較強的人員參與到每月組織的專項檢查中,給基層技術人員提供學習、交流和觀摩的機會。

3、根據(jù)工程項目技術力量薄弱,懂技術、有經(jīng)驗、高素質人員少的特點,我自己結合201*年國家新修訂的驗收規(guī)范和201*年即將頒布的施工

規(guī)范要求,將有關結構安全或重大使用功能的條款收集、總結、整理成《兵團一建建筑工程施工技術強制措施160條》,于201*年1月1日開始全面推行,將有助于工程質量穩(wěn)步提高。

4、結合質量管理體系ISO9001和建設工程質量管理規(guī)范GB/T50430的要求,將企業(yè)質量管理制度和體系文件進行歸類、優(yōu)化、精簡和提升;另外在條件成熟時,將中、小型工程的專項施工技術方案由公司審批制改為備案制。

5、制定新的專業(yè)工程技術人員業(yè)務考核辦法,將考核指標量化、將考核項目標準化,將考核內(nèi)容具體化;確保考核結果公開、公正、公平,并形成有效激勵機制。

6、繼續(xù)組織“施工技術專題講座”、“質量知識競賽”、“技術交流懇談會”以及“質量月”等活動,不斷增強廣大職工的質量意識和專業(yè)知識。

兵團一建有限責任公司技術質檢部

二○一一年十二月十九日

二○一一年度兵團一建技術質檢部

工作總結

兵團一建有限責任公司技術質檢部

二一一年十二月十九日

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