研究生處201*年度工作總結

研究生處201*年度工作總結

在學校黨委和行政的正確領導下，根據學校201*年工作要點，按照201*年研究生教育工作安排，處領導班子團結協(xié)作、廉潔自律，以高度的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，帶領全處同志，創(chuàng)造性地積極開展工作，較好地完成了201*年工作任務，并取得了可喜的成績。

一、工程碩士專業(yè)學位研究生教育工作取得突破

專業(yè)學位教育是研究生教育的重要組成部分，是學歷研究生教育的有益補充。針對我校工程碩士專業(yè)學位研究生教育比較薄弱的現狀，201*年，采取多種措施，組織有關人員主動出擊，深入企業(yè)、科研單位一線和政府部門，了解需求，掌握報考人員情況，宣傳開展工程碩士專業(yè)學位的作用與意義以及我校的優(yōu)勢等，并通過調整部分政策，使學校與企業(yè)在工程碩士培養(yǎng)工作中達到雙贏，取得了良好效果。201*年共有近300人報考了我校工程碩士；同時，為了提高錄取率，積極組織和督促考生考前復習，并實行免費輔導，現有120多人通過國家分數線，實現了報名人數和錄取人數歷史性突破，為學校發(fā)展奠定了良好基礎。

在擴大工程碩士研究生規(guī)模的同時，嚴格規(guī)范工程碩士培養(yǎng)工作，嚴格課程學習、開題、學位論文等每一培養(yǎng)環(huán)節(jié)的管理，確保培養(yǎng)質量，取得了良好效果，201*年經過個人努力和嚴格考核把關，已有工程碩士研究生提前畢業(yè)。

二、改革招生宣傳形式，吸引更多優(yōu)質生源

為了吸引更多優(yōu)秀考生報考我校，改善生源結構，提高一志愿錄取率，在201*年碩士研究生招生宣傳工作中，除了通過現場咨詢、召開動員會、發(fā)放簡章和充分利用網絡等媒體手段外，組織各碩士點有關人員走出去，主動到省內外有關院校，與相關專業(yè)本科畢業(yè)生進行面對面的推介宣傳與交流，取得了良好效果，為明年招生工作打下了良好基礎。

三、深化研究生教育改革，全面提高研究生教育質量

（1）積極實施研究生教育創(chuàng)新計劃。通過積極落實學校《研究生教育創(chuàng)新計劃項目管理暫行辦法》等規(guī)章制度，給予經費等政策支持，充分調動教師與管理人員參

與研究生教育改革與創(chuàng)新活動的積極性，并積極申報立項，201*年又有3個項目獲省研究生教育創(chuàng)新計劃項目立項，3個項目為校級重點支持項目，2個項目為校級一般項目。同時，為使創(chuàng)新計劃項目能盡快在實踐中發(fā)揮作用，201*年對已立項各級項目進行了中期檢查，并督促各課題組積極開展研究工作和推廣應用。通過檢查發(fā)現，大部分項目進展順利，采取邊研究邊實踐，取得了良好效果。

（2）改革研究生培養(yǎng)模式。為了加強學術交流，完善思維方式，增強學生創(chuàng)新能力，201*年加強了聯合培養(yǎng)研究生的力度，擴大研究生到企業(yè)、科研單位和高水平大學做學位論文或訪學的比例，如發(fā)酵工程和計算機應用技術專業(yè)的部分研究生分別到清華大學和山東省科學院等單位學習和研究課題，實施聯合培養(yǎng)，既促進了單位及指導教師之間的交流，又使學生受到更為全面科學的培養(yǎng)和訓練，有利于提高學生的綜合素質和創(chuàng)新能力。

（3）實施研究生科研創(chuàng)新激勵機制。通過實施《優(yōu)秀碩士學位論文評選及獎勵辦法》和《研究生優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果獎評選獎勵暫行辦法》，加大對指導教師和學生的獎勵力度，營造創(chuàng)新氛圍，鼓勵研究生刻苦鉆研，勇于創(chuàng)新，形成良性循環(huán)，取得良好效果。201*年有7篇學位論文獲校級優(yōu)秀碩士學位論文；2篇學位論文獲省級優(yōu)秀碩士論文；有9個項目獲校級研究生優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果獎；3個項目獲省級研究生優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果獎。這些成績對全校研究生起到了很好的激勵和鞭策作用。

（4）積極組織研究生參加國內外學術活動。為了為研究生創(chuàng)造良好的學術交流與研討平臺，營造良好學術氛圍，201*年10月-11月，舉辦了第四屆研究生創(chuàng)新論壇，共設1個主論壇，9個分論壇。要求二、三年級每位研究生均要參加論壇交流研討；從各分論壇選拔出優(yōu)秀論文參加學校組織的主論壇交流研討，促進了不同學科專業(yè)之間的交流和相互滲透。論壇期間，還聘請國內外專家學者做了30多場學術報告。同時，鼓勵研究生參加國內外學術會議，201*年共有50多人次參加了國內外學術會議�？傊�，組織研究生參加學術交流，不僅為學生提供了交流研討的平臺，更重要的是通過參加學術交流，既鍛煉了學生學術交流能力，又培養(yǎng)了科研興趣與學術交流的欲望，活躍了創(chuàng)新性思維，開闊了學術視野，對培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力具有積極促進作用。

四、加強導師隊伍建設，優(yōu)化師資結構，提高導師隊伍素質

加強指導教師隊伍建設是提高研究生培養(yǎng)質量的關鍵措施之一。重視導師隊伍建

設工作，一是在提高數量的同時，注重師資結構，特別是注重從企業(yè)、科研單位引進既具有豐富實踐經驗又具有較高學術水平的專家作為導師，也有利于實施聯合培養(yǎng)和研究生培養(yǎng)基地建設；二是加大導師的培養(yǎng)培訓力度，鼓勵指導教師到國內外高水平大學脫產和在職進行學歷教育和非學歷進修，同時組織校內外高水平專家學者對新上崗導師進行崗前培訓指導，提高新導師的綜合素質；三是實施導師動態(tài)管理，對所有導師實施2年一次考核。201*年又新增碩士研究生導師31名，其中來自企業(yè)科研單位5名；出國訪問學者6人；國內深造8人。

五、充分發(fā)揮研究生教育創(chuàng)新培養(yǎng)基地作用

研究生教育創(chuàng)新培養(yǎng)基地是研究生進行創(chuàng)新實踐活動的重要場所，對提高研究生實踐創(chuàng)新能力具有重要促進作用。201*年，又新建校外研究生教育創(chuàng)新培養(yǎng)基地9個，現共有17個基地，基本做到每個學位點均有校外創(chuàng)新培養(yǎng)基地。另外，青島啤酒集團等三單位投資近200萬元，在發(fā)酵工程專業(yè)建立了三個工程研究技術中心（實驗室）。這些校內外基地建設為研究生開展創(chuàng)新實踐活動提供了平臺。

在加強創(chuàng)新培養(yǎng)基地建設的同時，注重發(fā)揮創(chuàng)新培養(yǎng)基地的作用，要求各學位點安排研究生適時到基地學習、考察、開展研究創(chuàng)新活動及合作培養(yǎng)等，充分利用基地的硬件和軟件及人力資源，實現優(yōu)質資源共享，也為聯合培養(yǎng)研究生創(chuàng)造了條件，取得了良好效果。

六、積極開展學位點建設工作

為了貫徹科學發(fā)展觀，根據社會需要和國家學位點建設思路，結合學校近、遠期發(fā)展規(guī)劃，201*年組織各學科專業(yè)按一級學科學位點建設思路，通過填報一級學科碩士點申報材料，進行了學位點建設情況摸底，找出差距，有針對性地進行整改建設；按照國家和省學位辦新增博士單位工作安排，積極組織有關單位申報新增博士建設單位，有效促進了我校學位點建設工作。

七、建立健全管理制度，更新研究生教育管理手段

根據研究生教育規(guī)律與特點，結合我校實際情況，上半年對學位與研究生教育管理制度進行了梳理，修改規(guī)章制度7項，新制訂規(guī)章制度15項。在修訂完善規(guī)章制度時，本著既要有規(guī)范要求，又有較大自由發(fā)揮空間的原則，采取組織管理與自我管

理相結合，過程管理與目標管理相結合，彈性化與制度化、規(guī)范化相結合，導師主導性與學生主體性相結合，從而達到了研究生教育健康持續(xù)發(fā)展的目的。

為了使研究生教育各環(huán)節(jié)管理規(guī)范化、科學化、現代化，進一步提高管理效率和水平，201*年下半年啟用了研究生教育管理信息系統(tǒng)，現正處在試用調試期，該系統(tǒng)的啟用將對研究生教育管理工作起到積極促進作用。

總之，一年來研究生處在各方面取得的成績是在院黨委和行政的正確領導下，通過各單位的支持與配合以及全處同志集體努力的結果。今后，需進一步系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀等政治理論，并與實際工作緊密結合，進一步完善研究生教育質量監(jiān)控體系，加大推進研究生教育創(chuàng)新計劃的力度，不斷提高研究生教育質量。

201*年12月

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研究生處201*學生工作總結

一年來，在校黨委、學生工作部、校團委的指導下，院黨政的領導下，研究生處全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以提升學生專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質、提升學生就業(yè)競爭力為核心，堅持“全員育人,全過程育人,全面育人”的工作方針，堅持“以學生為本，用愛心服務，促學生成才”的工作思路，在學生工作教育、管理、服務工作水平上不斷進步。**研究生處在過去的一年里不斷在探索建設“以學風建設為中心，以完善黨團工作、推動思想政治教育為保證，以職業(yè)生涯規(guī)劃教育為主線，以健全學生教育管理模式為抓手，以開展第二課堂、提升大學生素質為載體，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和實踐能力為重點，促進學生專業(yè)素養(yǎng)的提升，促進學生綜合素質提高和身心協(xié)調發(fā)展”的富有研究生處特色、提升學生就業(yè)競爭力培養(yǎng)體系。

一、深入開展政治理論學習，加強研究生的思想政治教育工作在深入學習貫徹科學發(fā)展觀重要思想和認真借鑒保持共產黨先進性教育活動的成功經驗的指導下，**研究生處黨總支積極爭取將黨員的先進性教育結合到基層黨支部的實際建設中，主動爭取黨的指導，通過黨校、團校、主題團日、理論學習、社會實踐等將實際工作生活和黨建工作結合起來。通過集中學習、自主學習、學習經驗交流等形式，讓每位學生黨員、入黨積極分子都自覺制定理論學習計劃，定期學習黨章、黨史等黨的理論知識，努力提升自身的理論水平和對黨的認識，對學院黨建工作產生了巨大的推動作用。（一）認真開展黨建工作，思想建設是核心。

讓黨員成為學生發(fā)展的模范和主力,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)力度，努力實現每個年級都有黨支部的目標。黨員發(fā)展關鍵的在于對入黨積極分子的培養(yǎng)，只有培養(yǎng)一大批積極追求入黨的優(yōu)秀青年，才能為黨組織輸送優(yōu)秀的黨員。各年級黨支部在條件成熟的基礎上由學生黨員擔任黨支部書記，抓好黨員的教育和培養(yǎng)工作，重點抓學生的理想信念教育和對入黨積極分子的培養(yǎng)，為發(fā)展高質量的黨員打下堅實的基礎。在去年的黨員發(fā)展工作中，07級發(fā)展黨員52人，08級發(fā)展黨員40人，09級推優(yōu)40人。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用，開展黨員“黨員垂范、高層引領”等活動，引導優(yōu)秀青年的成長，是黨支部在組織建設中的突破性舉措。通過開展新生黨員培訓班、新老生交流會、給黨員壓擔子，給同學們樹立一種關鍵時刻看黨員的良好氛圍。堅持黨總支委員聯系支部制度、堅持支部書記培訓制度、堅持黨團雙重培養(yǎng)制度、堅持黨支部、黨總支雙重考察制度。

201*年5月至今，為加強黨組織建設，研究生處全面開展“三大培訓”、“向我身邊的優(yōu)秀黨員看齊”、“網上黨員課堂”等活動

為總結近幾年來研究生黨員發(fā)展教育的經驗，配合研究生處黨總支申請了大學生思想政治教育科學研究基金，并于十月份結項。以此為基礎，我們申報了思想政治工作優(yōu)秀成果。

以黨建為龍頭，堅持做好學生的理想信念教育。在每學年，研究生處所有團干都會主動要求參與學院團校培訓。每學期，輔導員都要到各班級就理想、信念和大學生入黨等問題召開主題班會,各支部書記也定期開展黨章學習等活動。

在團員培養(yǎng)方面，黨支部對于已確定的入黨積極分子，就黨支部對入黨積極分子的要求和注意事項通過書面通知的形式通知團支部和本人。每學期黨支部都要分別組織各團支部入黨積極分子座談會，了解他們的情況，回答他們的問題，給他們指出努力的方向。各個團支部內部也定期舉行入黨積極分子交流會，分享學習工作經驗，這也使入黨積極分子成為團支部開展工作的中堅力量。

研究生處團總支現有12個團支部。**研究生處團總支在校團委和院黨政領導的關懷和指導下，以帶領學生組織為抓手，以引領學生思潮為主線，以開展大學生素質拓展計劃為載體，以提升我院學子綜合素質為目標，圍繞學校、學院中心工作，全面開展團的各項活動。把組織建設、思想建設、學生發(fā)展平臺建設、學生素質拓展內容建設有機的結合起來，開展豐富多樣的校園文化活動，為學生健康成才創(chuàng)造良好的氛圍，取得了顯著的成績。

二、加大學風建設工作力度

以學風建設為龍頭，建設富有**研究生處特色的專業(yè)技能拓展體系

（一）抓好專業(yè)思想教育，把握學風建設

近年，學院立足專業(yè)促學風，曾邀請河南省著名教授、名老專家、行業(yè)精英等就流行醫(yī)學、傳統(tǒng)醫(yī)學、畢業(yè)就業(yè)召開十幾余次主題班會和座談會，就我院各專業(yè)的發(fā)展和就業(yè)方向、特點以及相關要求等和同學們進行交流。引導學生積極進行專業(yè)探索和調研，明確專業(yè)發(fā)展方向和個人努力方向。

（二）建立先進典型交流機制，推進學風建設

每學年，學院會特別設立學業(yè)創(chuàng)新標兵等榮譽稱號以表彰在各方面有突出表現的同學，并在學院網站和�？�等各種媒體上做好優(yōu)秀學生標兵、優(yōu)秀學生干部等的宣傳和介紹，營造人人爭先進的良好學習氛圍。

（三）建立反饋機制推進改革，改善學風建設

研究生處作為歷史悠久、人才濟濟的學院，為社會培養(yǎng)出了一大批高學歷、高能力的棟梁之材。這跟隨學院領導重視教學質量的提高和教風對學風的帶動作用是分不開的。一直以來，研究生處領導都強調學風建設教風建設很關鍵。學院領導和輔導員不定期召開學生座談會，聽取學生對學院課程設置和教學的相關意見，互動交流，讓同學們在交流中認識專業(yè)的發(fā)展前景和關鍵，同時聽取同學們的意見積極調整，以獲得更大的進步。

三、以開展豐富的第二課堂活動為載體，提升同學綜合素質（一）以提升學生綜合素質為目的，走出固定課堂

為給我院研究生處廣大學生搭建一個展現自我、團結奮進的舞臺，研究生處團總支、研究生會等共同舉辦和組織同學參與全國大學生英語演講比賽初賽、名師名家交流會。在心理輔導、禮儀培訓、就業(yè)指向等方面給予大家更高的指導。這些活動不僅豐富了同學們的課余文化生活，也唱響了我院研究生處學子奮發(fā)圖強，自主拼搏的主旋律，提升了學生的綜合素質，為打造豐富多樣的第二課堂活動打下堅實的基礎。

（二）以豐富校園課余文化生活為宗旨，組織多彩文藝活動研究生處一直以豐富課余文化生活為宗旨致力于促進研究生處文藝工作的建設。

九月底，由院工會、院團委舉行了慶國合唱比賽。研究生同學踴躍報名，積極參與，一舉取得了金獎的好成績。

九月份參加新生籃球賽獲得冠軍，增強了新生之間的交流，加強了年級凝聚力。

為歡慶祖國60華誕，喜迎新同學的到來，9月25日，由我校研究生會主辦的201*級研究生迎新晚會在金河賓館拉開帷幕。晚會首次邀請外校精英參加，力圖使外校學生走近我校研究生，了解我校研究生，更好地在相互學習中進步；既使我校研究生同學展現了才華，加強了同學之間的凝聚力，又為廣大同學提供了一個良好的溝通交流和彰顯才華的平臺。

（三）以拓展學生身心、促進健康成長為目的，開展系列體育類活動

在學校醫(yī)學養(yǎng)生保健文化的影響下，研究生處在學生工作中一直倡導全面建身運動，身心健康同時發(fā)展。參加學院各類體育活動，取得了良好的成績。研究生處團學組織先后組織了“新生杯”拔河比賽、“新生杯”足球賽、“新生杯”籃球聯誼賽等多次體育比賽。這些體育比賽一方面加強新生班級的凝聚力，活躍了學院的體育氛圍，另一方面還讓廣大同學充分重視身心協(xié)調發(fā)展的重要性。推動學生綜合素質的提升，在這種氣氛下，各班級也紛紛組織了形式多樣的各種體育活動。

四、以開展社會實踐為重點，科技創(chuàng)新面向社會、社會實踐服務社會、志愿活動奉獻社會

（一）設立科技創(chuàng)新獎，積極開展科創(chuàng)活動，培養(yǎng)學生科技創(chuàng)新能力

在201*-201*學年，我院學生參與學生學術科技研究、創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力一年一個新臺階，穩(wěn)步提升，獲得重大突破。

在201*年**第三屆“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術科技競賽中，研究生處吳毅明、胡興旺的課外科技作品《多功能新型灸箱》在設計競賽中獲得一等獎；郭小磊、胡興旺、王松鵬等同學的《新時期加強高校研究生會建設的方略探討》獲得二等獎，于潤艷同學的《高校大學生生命教育模式探討》獲三等獎，巴明玉、丁忠于、惠偉靜、謝洋、劉菊等同學的作品獲優(yōu)秀獎。

總之，**研究生處的科技創(chuàng)新活動與成績在數量與質量上都不斷攀升，學院通過不斷完善科創(chuàng)激勵機制，建設創(chuàng)新氛圍，加大對研究生科技創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，使得我院學生的科技創(chuàng)作能力得到巨大提升。

（二）著眼于社會需求，加強校內外的互動，以多樣性推動社會實踐

在開展社會實踐的過程中，**研究生處近年來在社會實踐工作上取得了長足進步和顯著的成績。

201*年暑假研究生開展了為期10天的以“愛祖國、愛河南、推動科學發(fā)展、促進農村建設”為口號的社會實踐活動。經過層層篩選，選拔了來一附院、二附院、三附院、基礎醫(yī)學院、藥學院的10名優(yōu)秀研究生，組建了一支以社會實踐經歷豐富的朱現民教授擔任小分隊業(yè)務的、綜合素質高，學科門類較全，年齡、性格、性別搭配較合理的團隊。在開展了“進村入戶”送健康、送服務活動。取得了較好的社會效益和人才效益，在社會獲得了強烈的反響。

我院還突出本專業(yè)特色自己安排和設計了省委家屬院義診活動為主題的社會實踐活動，受到河南法制報、河南法制頻道、大河報等諸多媒體的報。全體學生參加，旨在讓廣大研究生處學生更多的接觸社會，了解社會里面的工作方式、職業(yè)人的能力和素質要求，不斷調整自己的生涯規(guī)劃向合理的方向前進。

（三）建立社會實踐、實習基地，從職業(yè)發(fā)展的角度豐富實踐內容。

**研究生結合我們自身的優(yōu)勢，充分把握在我校各個附院的醫(yī)學實習基地的良好機會，向名師學習，向名家學習，結合自身學業(yè)特點，不斷提高自身醫(yī)學技藝能力，不但為將來走上社會，造福社會打下堅實基礎，而且在接觸病人的時候增強了大家的社會適應能力，樹立了服務社會的意識。以后學院將進一步推進學生的職業(yè)實習制度，把實習實踐和自己的成長成才更好的結合起來。

五、完善獎勤助貸工作，助推學生全面發(fā)展研究生處十分重視獎勤助貸工作，成立學生資助工作領導小組，由梁華龍?zhí)庨L擔任組長，設立貸款專員，負責國家助學貸款的管理工作，對貸款專員進行培訓，使其熟練掌握相應的資助政策、資助系統(tǒng)、資助操作等方面的能力。積極開展又針對性的資助政策、制度宣講和誠信教育活動，使學生全面了解學校的資助工作政策和制度，樹立自立自強、誠信感恩的信心。每年與貸款畢業(yè)生聯系，確保學生聯系通暢，催收本息。

積極做好各類獎學金的評定工作。201*年，研究生處王松鵬、胡興旺等10位同學獲“張仲景”獎學金，10位同學獲苗圃工程資助。按時給研究生公費學生發(fā)放每月獎學金，積極引導學生合理使用各類獎學金，幫助其開展各類科研活動。

配合學生處工作，設立各類勤工助學崗位，如助理班主任、書記助理等。為幫助自費生、生活困難的學生，我們還設立辦公室衛(wèi)生保潔、信件領取等崗位，為家庭生活困難的同學提供幫助。在得知07級張軍軍病重四十多天、09級周軍霞同學因車禍骨折住院的消息后，研究生處領導老師親自去醫(yī)院看望，送去慰問金，并鼓勵其樹立戰(zhàn)勝病魔的信心。

六、關注學生日常生活加安全教育工作建立安全教育機制（一）心理健康是關鍵

**研究生處通過安全教育主題班會、安全形勢每周通報等形式加強對學生的安全教育。輔導員建立班級學生成長檔案，對于重點學生及時進行關注，防患于未然。做好心理委員的選拔、培訓工作，經常交流和總結經驗，不斷提高心理委員的水平。加快開展心理保健工作的預防和危機干預機制，每個月召開心理保健員的工作例會，研究分析各班級學生的心理保健情況。在做好基層工作的基礎上，**研究生處出臺了《研究生處校園突發(fā)事件應急預案》，制定了班級宿舍安全周報制度，緊急信息報送制度，緊急事故應急預案制度等規(guī)章制度。配合學生社區(qū)中心，做好學生外宿清查工作，建立安全教育機制。

（二）日常生活緊密抓

1、當前，甲型H1N1流感正在我國各省快速蔓延。我校甲型H1N1流感防控工作在校黨委、團總支的正確領導下，按照“強化預防措施，嚴防宿舍傳播，減少病情危害”原則，建立起預防H1N1宿舍匯報機制，各個宿舍發(fā)放甲型H1N1日呈報表，各個宿舍長做到每日匯報填寫上報同學健康狀況，確保無一例甲流患者，無遺漏一例甲流患者。

按照學院要求，圍繞《研究生衛(wèi)生健康活動月》活動，我們舉辦了趣味運動會、舞會、冬季長跑、研究生乒乓球比賽、交誼舞、民族舞培訓等等活動，既鍛煉了同學們的體魄，又拓展了素質。

2、伴隨著罕見的寒潮，氣溫驟降，今年的嚴冬提前到來。**研究生處領導時刻惦記著家庭經濟困難學生的學習和生活，為幫助他們度過寒冷的冬天，研究生處黨總支書記陳相新，團總支書記朱慶軍以及輔導員劉陽老師深入到學生宿舍中，關心同學冷暖，要求對家庭經濟困難學生的御寒準備情況進行摸底，迅速采購一批棉衣棉被，并立刻親自送到需要的同學宿舍。

201*學年是我校研究生處喜獲豐收的一年，也是成績顯著的一年，在學院領導的正確領導下，在研究生處全體師生的共同努力下，研究生處學生工作取得了較好成績，以昂揚的斗志和爭優(yōu)的決心認認真真地做好了評建工作，展現出了研究生的良好精神風貌，確保我校這次評估取得了優(yōu)良的成績，為學校增光添彩。但是，我們工作中也還存在著不少的問題和缺點，主要是工作開展得不很全面，部分工作存在著一定程度的疏漏，學生的心理健康教育亟待加強。同時，由于目前研究生在校人數較多，學生工作點多、面廣、量大，而工作人員僅有2人，疲于應付日常工作，工作上難有創(chuàng)新性的突破。今后，我們將不斷努力改進，爭取取得更大的成績。作為研究生培養(yǎng)工作的有機組成部分，我們要牢記使命，與時俱進，銳意進取，扎實工作抓好學生的思想教育和素質教育，重點加強學風建設，不斷開創(chuàng)學生工作的新局面，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀拔尖的人才做出更大的貢獻，將學生工作做得更好！

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