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國稅201*年工作計劃

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 21:34:53 | 移動端:國稅201*年工作計劃

國稅201*年工作計劃

喀什地區(qū)國家稅務局關于提供《201*年工作計劃》的函

喀什地區(qū)財政局:

現將《喀什地區(qū)國稅局201*年工作計劃》函告如下:

201*年,喀什地區(qū)國稅局認真貫徹落實中央新疆工作座談會、全區(qū)國稅工作會議和喀什地委干部大會精神,牢記“為國聚財、為民收稅,維護穩(wěn)定、和諧發(fā)展”的光榮使命,深入開展“作風轉變年”活動,狠抓隊伍建設,堅持依法行政,強化稅收征管,優(yōu)化納稅服務,加強安全維穩(wěn),截止201*年12月25日累計完成稅收收入192404萬元,同比增長34.55%,提供地方一般預算37639萬元,同比增長59%,提前兩個月完成了自治區(qū)國稅局下達的201*年全年稅收計劃。

201*年,喀什地區(qū)國稅局將以《新疆國稅系統“十二五”發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導,認真學習領會“十二五”時期新疆國稅工作的指導思想,自治區(qū)國稅局黨組確定的“六個始終”的基本原則和“六個圍繞”的主要目標及各項工作任務,全面落實自治區(qū)國稅局201*年國稅工作會議及喀什地委擴大會議的各項任務要求,明確責任,抓好落實。擬定201*年工作計劃如下:

一、全力服務喀什經濟特區(qū)建設。深入學習十七屆五中全會、自治區(qū)第八次黨代會精神,繼續(xù)深入貫徹落實中央新疆工作座談會精神,積極解讀《國務院關于支持喀什霍爾果斯經濟開發(fā)區(qū)建

設若干意見》(國發(fā)201*33號)精神,吃透政策,全面、及時、準確執(zhí)行中央及自治區(qū)出臺的各項稅收優(yōu)惠政策。根據中央關于喀什發(fā)展的戰(zhàn)略布局,努力營造工作高效、和諧奮進、執(zhí)法規(guī)范和系統穩(wěn)定的稅收工作環(huán)境,以時不我待、只爭朝夕的精神和工作狀態(tài)全力推進喀什跨越式發(fā)展和長治久安。

二、全面落實各項稅收優(yōu)惠政策。認真貫徹落實好中央新疆稅收政策、西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策和結構性減稅等政策,尤其要研究、宣傳、解讀、落實好新疆困難地區(qū)新辦企業(yè)“兩免三減半”的優(yōu)惠政策,認真落實好國發(fā)201*33號文件中有關“201*年至2020年,對經濟開發(fā)區(qū)內新辦的屬于重點鼓勵發(fā)展產業(yè)目錄范圍內的企業(yè),給予自取得第一筆生產經營收入所屬納稅年度起企業(yè)所得稅五年免征優(yōu)惠”的稅收優(yōu)惠政策,積極落實好提高個體工商戶增值稅起征點的政策,并做好政策的跟蹤問效,使政策真正惠及到納稅人。

三、樹立科學的稅收經濟觀,抓好組織收入工作。加強與統計、財政、發(fā)改委、經貿、招商等部門的聯系,及時了解掌握喀什經濟發(fā)展規(guī)劃、經濟運行現狀、數據和國家投資發(fā)展方向,加強組織收入調研、預測、分析、評估和考核,積極研究經濟、重點稅源和稅收政策,對支柱行業(yè)的產品價格、產量、銷量等進行全面統計分析,及時準確掌握稅收收入進展情況,保證稅收收入的持續(xù)穩(wěn)定增長。根據201*年稅收增長趨勢,運用數理統計模型并結合喀什經濟發(fā)展形勢,綜合預測201*年喀什國稅稅收計劃為

21億元(含南油劃轉及海關代征),預計提供地方一般預算收入將超過40000萬元。

四、著力抓好納稅服務和稅收征管核心業(yè)務,促進喀什經濟健康發(fā)展。繼續(xù)牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念,抓好納稅服務與稅收征管核心業(yè)務,將納稅服務工作貫穿于稅收征管工作全過程。繼續(xù)把稅收工作重心向征管傾斜,強化稅收管理,以實行分類分級管理為基礎,以加強稅收風險管理為導向,以實施信息管稅為依托,以核查申報納稅真實性、合法性為重點,以規(guī)范稅收征管程序和完善運行機制為保障,積極探索推進稅源專業(yè)化管理,對重點稅源、一般稅源和個體稅源進行科學分類,促進納稅遵從度提高。

五、加強隊伍建設,提高干部隊伍素質。繼續(xù)加強領導班子建設。堅持黨管干部原則,以執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線,努力建設政治堅定、勇于創(chuàng)新、勤政廉潔、求真務實的領導班子。以“加強學習,提高能力,強化責任,轉變作風”為重點,不斷提高領導干部服務科學發(fā)展的能力、抓團結促穩(wěn)定的能力、解決實際問題推動工作的能力;加強黨組中心組學習,落實民主集中制。繼續(xù)加強干部隊伍建設。強化教育培訓,按照“大規(guī)模、多層次、求實效”的教育培訓工作思路,注重培訓結果的綜合運用,實現教育培訓規(guī)模與質量、效益的統一;繼續(xù)加強黨建和思想政治工作。以建設法治、服務、責任、和諧、效能、廉潔的國稅機關為目標,以“勝崗敬業(yè)爭先鋒,樂于奉獻做模范”為主題,繼

續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

六、深化反腐倡廉,筑牢抵御風險的防線。深入推進懲防體系建設,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防;嚴格落實黨風廉政建設責任制,加強廉潔從政教育;積極構建以內控機制為主體的大預防工作格局;強化監(jiān)督制約,嚴格執(zhí)行黨內監(jiān)督條例和稅務系統領導班子和領導干部監(jiān)督管理辦法,認真落實黨員領導干部廉潔從政準則和配套規(guī)定;加大查辦案件工作力度,健全政風行風建設長效機制。深入貫徹關于進一步加強稅務系統政風行風建設的意見,積極參與地方政府組織的政風行風評議及行風熱線活動;深入推行稅收執(zhí)法責任制;強化對稅收執(zhí)法權重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,自覺接受社會公眾和納稅人的監(jiān)督。

七、切實加強安全穩(wěn)定,積極構建和諧國稅。繼續(xù)牢固樹立“發(fā)展是第一要務,穩(wěn)定是第一責任”的思想,堅持“反暴力、講法制、講秩序”,堅定不移地反對民族分裂、維護祖國統一和國家安全,把穩(wěn)定工作作為硬任務、作為第一責任,從源頭抓起,從機制抓起,從隊伍抓起,始終做到思想上不放松、工作上不懈怠。主動接受地方黨委、政府的領導,加強與地方各部門的溝通和協調,爭取理解和支持;高度關注稅收工作中容易引發(fā)矛盾的焦點、難點問題,妥善解決稅收爭議,防止因涉稅問題誘發(fā)社會矛盾和群體性事件;建立健全維護穩(wěn)定工作長效機制和突發(fā)應急事件反應機制,有效預防、控制和最大限度消除突發(fā)應急事件的危害。繼續(xù)加強基層基礎建設,尤其加強對職工周轉房、職工食堂、

國稅書屋和文體活動室等現有基礎設施的管理,提高利用效率;繼續(xù)有效開展庭院建設;進一步推進基層減負,使基層把主要精力用在優(yōu)服務、強征管、增效能上;繼續(xù)加強與地方黨政的聯系,最大限度爭取地方財政支持。規(guī)范行政管理,加強政務、事務、財務管理,強化督促檢查。

喀什地區(qū)國家稅務局

二一一年十二月二十八日

擴展閱讀:科右中旗國家稅務局201*年工作規(guī)劃

科右中旗國稅局201*年工作規(guī)劃

201*年我局認真貫徹落實全盟國稅工作暨依法行政會議精神,根據會議要求以及全盟國稅工作的總體思路:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會、中央經濟工作會議及全區(qū)國稅工作暨依法行政會議精神,牢記為國聚財、為民收稅的神圣使命,圍繞服務科學發(fā)展、共建和諧稅收工作主題,堅持依法行政,大力組織收入,落實稅收政策,優(yōu)化納稅服務,創(chuàng)新稅收征管,加強隊伍建設,推進反腐倡廉,充分發(fā)揮稅收在促進發(fā)展、調整結構、改善民生等方面的積極作用,努力推進全盟國稅事業(yè)再上新臺階,以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。堅持狠抓以依法行政作為稅收工作的這條主線,把稅務文化建設作為稅收工作的動力,確保完成201*年主要工作任務。

預期目標:實現班子凝聚力、領導力明顯加強、隊伍素質整體提高、行政保障到位有力、稅收執(zhí)法更加規(guī)范、納稅服務進一步優(yōu)化、管理科學高效、整體面貌顯著改觀,努力開創(chuàng)中旗國稅事業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展新局面。

主要工作及措施:一、加強班子隊伍建設

(一)以身作則,強化領導班子建設,提高駕馭全局能力!鞍嘧印钡囊谎砸恍卸荚跓o形中對同志們產生著重要影響,2

012年,我們班子成員要堅持執(zhí)行工作制度,工作上嚴以律己,不斷提高理解領會力、決策執(zhí)行力、組織協調力、創(chuàng)新發(fā)展力、綜合領導力等,自警自勵,自我加壓,時刻保持清醒意識、創(chuàng)優(yōu)意識,不能有絲毫的懈怠和偷懶,在工作上從嚴要求,不袒護,不偏愛;關心職工生活,及時為同志們排憂解難,得到同志們的支持,各項工作力爭一流。

(二)加強培訓,強化隊伍建設,增強干部隊伍活力。實施分類管理,強化干部教育培訓,提高全員技能素質。科學分析干部職工年齡、結構情況,礪練20歲,培養(yǎng)30歲,激活40歲,推動50歲,緩解年齡偏大的矛盾。開展分層次培訓,使全體干部熟練掌握崗位所需的專業(yè)基礎知識和業(yè)務技能,對骨干人才安排更高層次的培訓,切實激發(fā)干部職工活力。努力打造一支素質高、業(yè)務精、形象好的干部隊伍。

(三)強化黨風廉政建設,鑄牢拒腐防變堤壩。

堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,構建符合實際的懲治和預防腐敗體系。突出《廉政準則》,大力開展反腐敗斗爭形勢、黨紀政紀條規(guī)、警示教育等正反面典型教育,筑牢拒腐防變的思想防線。

二、推進科學管理

(一)堅定不移地推進稅源管理專業(yè)化。積極探索和落實稅源專業(yè)化管理,努力提升稅收管理的科學化、精細化、專業(yè)化、信息化水平,加強日常稅源管理,落實稅收管理員制度。按照“抓

大、控中、定小”的要求,準確把握納稅人的特點和規(guī)律,根據控制稅收風險的先后排序,對納稅人進行科學分類;有針對性地采取分規(guī)模、分行業(yè)或兩者適當組合的管理方式。結合中旗實際,對重點稅源實施專門控管;對風電、礦山企業(yè)、房地產業(yè)等作為重點行業(yè)實行專業(yè)化管理;制定巡查計劃,加大日常巡查力度做好巡查記錄。

(二)持之以恒地抓好征管基礎工作。

通過加強與相關部門的聯系協作,拓展有效的稅源信息收集渠道,掃除征管死角和盲區(qū),提高戶籍管理監(jiān)控力度。探索分行業(yè)稅源管理模式初步制定行業(yè)管理辦法。嚴把政策關,加強發(fā)票日常管理,加大機器開票的推廣力度。切實加強稅源排查和分析比對,充分發(fā)揮“信息管稅”機制的作用,對重點企業(yè)、骨干稅源、重大建設項目等加強數據分析、納稅評估和在線考核,及時發(fā)現征管中的薄弱環(huán)節(jié),切實采取措施,堵漏增收,做到應收盡收確保完成全年各項稅收任務。

(三)堅持不懈地改進收入管理方式。加強稅源信息的采集、分析和利用,及時掌握稅源的增減變化,科學預測收入情況,努力做到稅收收入與稅源的規(guī)模和結構相適應,努力保持地稅收入的持續(xù)、均衡、科學增長,不斷提高收入管理的科學化水平。

三、規(guī)范執(zhí)法服務

(一)嚴格依法行政,規(guī)范執(zhí)法行為。

強化執(zhí)法監(jiān)督,提高稅收執(zhí)法透明度。嚴格執(zhí)行稅收規(guī)范性

文件管理辦法,做好審核把關、備案被查工作,健全規(guī)范性文件定期清理、反饋評價及內部管控機制。

切實加強對法律法規(guī)的學習,不斷強化法制意識和自我約束意識,堅持做到依法征稅,應收盡收,堅決不收過頭稅,堅決防止和制止越權減免稅,切實維護公平公正的稅收環(huán)境。加強對執(zhí)法行為的事前預警和過程監(jiān)控,及時預防和糾正執(zhí)法偏差,有效避免執(zhí)法人員瀆職、失職等違法犯罪行為以及侵犯納稅人合法權益的行為。深入推行政務公開,定期召開稅企座談會,加強與地方各部門以及新聞輿論部門的聯系和溝通,通過多種形式廣泛征求意見和建議,主動接受各界監(jiān)督。

(二)加大稽查力度。

1.抓好舉報檢查工作。隨著區(qū)局12366納稅服務熱線的開通,進一步暢通了舉報渠道。

2.要重點開展重點稅源企業(yè)稅收檢查工作和打擊發(fā)票違法犯罪活動工作,作出成效。

3.認真開展稅收專項檢查工作。201*年,我局在認真組織開展上級局統一部署的稅收專項檢查工作的同時,結合我旗實際,將繼續(xù)對相關行業(yè)開展稅收專項檢查工作,檢查一個行業(yè),規(guī)范一個行業(yè)稅收秩序。201*年度我旗稅收專項檢查計劃初步確定為礦產品、加油站、3年以上未實施稽查的重點稅源企業(yè)。

4.認真做好稅收專項檢查。認真落實各類稅收檢查,在認真開展稽查日常檢查的同時,抓好各項稅收專項檢查。規(guī)范稅收

秩序,進一步提高稽查威懾力。

(三)完善服務平臺,優(yōu)化納稅服務。

加強納稅人宣傳需求分析和快速響應工作,加強納稅輔導,強化納稅咨詢專門培訓,開展納稅服務需求滿意度調查,加強12366那是服務熱線管理,形成快速響應服務模式,完善服務熱線的宣傳咨詢、投訴舉報等基本功能,從而全面提高服務能力和水平。

(四)大力實施信息管稅。

加強信息采集和信息共享,嚴把數據采集關,保證各項數據及時、完整、準確。積極推進機關內部之間、與政府有關部門和相關社會組織之間的信息共享。加強信息綜合分析利用。進一步拓展信息集中的范圍,健全稅收風險預警等指標體系,加強信息比對,查找和堵塞征管漏洞。強化信息系統支撐,提高稅源管理實效。

(五)強化“聯合辦稅”,實行后臺業(yè)務同步辦理201*年,要進一步加強和規(guī)范“聯合辦稅”業(yè)務,堅持定期召開協調辦例會等工作,切實實行后臺業(yè)務同步辦理工作。

四、深化和諧建設

(一)優(yōu)化稅收環(huán)境,促進外部和諧。

以旗工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設為契機,認真實施國家促進區(qū)域協調發(fā)展、統籌城鄉(xiāng)發(fā)展、推動節(jié)能環(huán)保等新興產業(yè)發(fā)展以及促進中小企業(yè)、服務業(yè)發(fā)展的稅收政策,大力支持經濟發(fā)展。進一步健

全納稅服務體系、完善納稅服務制度、簡化辦稅服務程序,努力營造公正嚴明、高效透明、和諧文明的稅收環(huán)境。牢固樹立征納雙方法律地位平等的思想,設身處地從納稅人的角度思考問題、開展工作,盡可能地滿足納稅人的正當需求。建立“征納共盈”納稅服務品牌,構建和諧統一的征納關系。

(二)加強道德建設,促進內部和諧。不斷加強和改進新形勢下的思想政治工作,著力培養(yǎng)干部職工正確的人生觀和價值觀,著力培養(yǎng)干部職工積極向上的人生態(tài)度,不斷提升干部職工的思想境界和道德涵養(yǎng)。以開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體,積極培養(yǎng)、樹立和宣傳道德模范和愛崗敬業(yè)的典型,積極參與“文明單位”、“青年文明號”等爭創(chuàng)活動,努力營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,增強基層干部職工的凝聚力和向心力。

(三)關注政治訴求,加強人文關懷。

充分尊重每名干部職工的民主權力和人格尊嚴,涉及到干部職工切身利益的重要事項,要廣泛征求、認真對待絕大多數群眾的意見和建議,讓干部職工依法履行管理的參與權和監(jiān)督權,激發(fā)干部職工的主人翁意識和責任感。關心干部職工身心健康,經常性地開展全民健身活動,開展豐富多彩的文化娛樂活動,引導干部職工保持自尊自信、理性平和、與人為善、積極向上的心態(tài),正確對待權力和義務,正確對待組織、自己和他人,正確對待榮譽、困難和挫折。切實提升干部職工的自我調適力,培養(yǎng)高尚情操。

五、加強國稅文化建設。

突出理念灌輸和精神塑造,加強“忠誠、法治、盡責、和諧、發(fā)展”核心價值理念的宣傳和教育。繼續(xù)健全以政治行為、業(yè)務行為、生活行為、道德行為等為主的行為準則體系,引導和規(guī)范干部言行。因一部創(chuàng)新載體和形式,充分運用現代化信息技術手段,在更廣領域、更深層次增添文化氣息和體現文化內涵。

六、完善內控預防機制,強化黨風廉政建設。

1.發(fā)揮廉政教育先導作用。積極構建反腐倡廉大宣教格局,繼續(xù)深化廉政文化建設,不斷創(chuàng)新廉政教育形式,積極開展大討論、實地參觀、專題學習、廉政知識競賽等各類專題教育活動。充分發(fā)揮先進典型的警示教育作用,營造“崇廉、尚廉、學廉、守廉”的良好氛圍。

2.實施崗位風險管理。對稅收業(yè)務流程和行政運轉環(huán)節(jié)進行梳理,認真分析權力事項的內容、范疇和效力,查找所有崗位特別是“兩權”運行重點部位和重點環(huán)節(jié)潛在的風險點,合理確定風險等級,突出防范和監(jiān)控重點,為強化內控機制找準目標。

七、規(guī)范內部行政管理、提高機關工作效能。(一)提高財務管理水平。

嚴格控制公務用車、公務接待等方面的經費支出,確保不突破規(guī)定標準。加強節(jié)約型機關建設,大力壓縮行政支出。大政府采購力度,最大限度地節(jié)約資金。

(二)規(guī)范內部行政管理。

弘揚務實高效作風,提升機關行政效能。完善機關各項規(guī)章制度,加強信息宣傳、公文處理、檔案管理等工作。深入實施稅收科研精品戰(zhàn)略,主動為領導決策提供理論參考。

(三)切實做好維穩(wěn)工作

嚴格執(zhí)行信訪條例和有關規(guī)定,加強對可能影響當前穩(wěn)定問題的排查力度,對可能出現的問題提早做好應急處置預案,確保把矛盾和問題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。

保障措施:

一、加強領導。全局牢固樹立上下一盤棋的思想,成立相應機構,加強組織領導,明確責任分工,精心組織,周密部署,抓好工作落實。

二、營造氛圍。要大張旗鼓地開展宣傳工作。圍繞教育培訓,宣傳教育培訓的規(guī)劃、步驟及成效;圍繞基層建設,跟蹤資金投向,宣傳資金使用情況、效益及為基層帶來的新面貌、新變化;圍繞服務納稅人,宣傳轉變機關作風的模范典型、服務納稅人的先進事跡,以典型帶動工作的全面推進。要充分發(fā)揮媒體和平臺的作用,加強信息交流,及時總結新經驗、解決新問題,推動新一輪工作健康、有序開展。

三、管理創(chuàng)新。完善創(chuàng)新機制和創(chuàng)新獎勵辦法,引導廣大干部職工創(chuàng)新思維,善于打破舊框框,勇于在加強班子隊伍建設、推進科學管理、規(guī)范執(zhí)法服務、深化科學發(fā)展等方面推陳出新,以管理創(chuàng)新促進稅收工作上水平。要制定和完善創(chuàng)新獎勵辦法,

激勵全員在各自崗位上不拘一格搞創(chuàng)新,以創(chuàng)新的思維、高漲的熱情、有力的舉措,推動工作再上新水平。

四、督導考核。建立健全督察督辦制度并貫穿新一輪稅收工作始終,按年度將目標任務細化分解,明確工作要求和工作質量,強化督導檢查,對重點工作全程跟蹤問效,嚴格兌現獎懲,對取得成績的給予重獎,對敷衍塞責、潦草應付、影響整體工作的,追究主要責任人的責任。

201*年,雖然我們在工作上傾注了全部的精力,但由于客觀原因仍然存在問題和不足,面對稅收工作提出的新的挑戰(zhàn),我們有信心也有決心發(fā)揚成績、克服不足,帶領全局同志,在盟局黨組的正確領導下,創(chuàng)新管理,規(guī)范完善,圓滿完成各項工作任務。

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