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在干部任命大會上的“做好事、做好人”表態(tài)發(fā)言

　　尊敬的XX黨委、同志們：

　　首先，我要衷心感謝XX黨委的信任和培養(yǎng)，感謝各位領導的關心和厚愛。這次職務調整，既是對我工作的一種認同和肯定，更是一份希望和托付，讓我有機會站在更高的平臺，繼續(xù)成長進步，繼續(xù)服役奉獻。

　　面對新的崗位、新的環(huán)境，我將把今天作為一個新的起點，開啟新的挑戰(zhàn)，盡快進入新角色、融入新環(huán)境，敬業(yè)務本，扎實工作，以良好的工作實績，回報組織的培養(yǎng)和重托。為此，我將從以下幾點做起：

　　一是找準定位，進入工作狀態(tài)。我將找準坐標、定準位置，在其位謀其政，當好主要領導的參謀和助手，自覺維護團結、服務決策，做到“維護不自負、主動不盲動、到位不越位”。與其他同志坦誠相待、團結協(xié)作，盡心盡力做好分管工作，保證服從領導指揮，剛性落實決心。對組織交辦的工作，我將認真分析研究，制定切實可行的工作思路，力爭圓滿完成組織交辦的任務。

　　二是增強本領，適應崗位需求。職務的提升并不代表能力的提升，我雖有過機關、基層經歷，但對于更高一級的XX工作認識還不足，業(yè)務經驗還不夠，機關協(xié)調能力還不強。在新的工作崗位上，我將不負組織的期望，加強學習，探求新知，特別是結合工作分工，重點加強對分管XX工作的學習研究，不斷提升XX工作素養(yǎng)，提升機關業(yè)務能力，為更好地開展工作、履行職責奠定基礎。

　　三是勤勉盡職，擔起肩負責任。提拔到新的崗位，這既是肯定，又是托付；既是機遇，也是挑戰(zhàn)。更高的平臺，對應更高的要求、更重的擔子、更大的責任，有多大的責任，就要盡多大的力量。今后的崗位上，我將努力做到“責隨職走，心隨責走”，牢固樹立大局意識和責任意識，在工作上遇事敢抓敢管、敢于碰硬；在困難矛盾面前，不推諉、不懈��；在組織需要的時候，敢于站排頭、扛紅旗、領任務。

　　四是務實作風，樹好自身形象。在今后的工作中，我將不忘初心、一以貫之，時刻牢記“做好事、做好人”，保持良好的態(tài)度和做法。在學習風氣上，堅持學理論、學法規(guī)、學文件，提高政治敏銳性，樹立正確的立場觀點；在工作作風上，堅持依法依規(guī)、按章辦事，正確認識和對待手中權力，做到不妄為、不任性；在生活作風上，做到著裝整齊、精神飽滿，杜絕軟弱渙散、自由主義等不正之風。以良好的作風形象，傳遞一份正能量。

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